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복지 관련 기관에 근무 중이신 중간 리더분과 1:1 코칭이 있었습니다.
- 전사적으로 체계가 없는 리더십 현황
- 따뜻한 리더십? 부드러운 리더십? Good guy complex!
- 평가제도의 문제
- 1on1 미팅 제안
아래 직원과의 갈등이 심각한 상황이었습니다. 아무래도 처음 리더가 되신 상황이라 좌충우돌 상황이셨죠. 그래서 원칙 있는 리더십을 셋팅할 것, 1on1 미팅을 제대로 활용하는 법에 대해 말씀 드렸습니다.
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