퍼실리테이션4 [신청] DBR과 함께하는 도서 출간 프로젝트 3월부터 DBR(동아비즈니스리뷰)와 함께 리더십(조직문화) 저술 WOW프로젝트를 시작합니다. 여러분의 경험과 지식을 함께 논의하고 발전시켜 결과물을 책으로 만들어내고자 합니다. 많은 분들의 관심과 참여를 희망합니다. 문의가 있으시면 편하게 연락 주십시오. ^^ “W.O.W (Write Our Way)는 지금까지 걸어온 길을 돌아보고 앞으로의 도약을 다질 수 있는 변화의 시작입니다” 서로 다른 조직에서 리더로 활동하며 경험한 리더십과 조직 문화를 바탕으로 가장 큰 문제점과 개선 방안을 토론을 통해 상호 학습하고, 그 결과를 책으로 출간하는 프로젝트! 김진영(에밀) 현 커넥팅더닷츠 대표 직장 경력 24년 중 실장 2년 및 팀장 12년 (2021.04 출간) (2022.07 출간) 참여대상 ▶ 기업의 최고경영.. 2024. 2. 29. 삼익THK 팀장 리더십 워크숍 (2023.05.23 ~ 24) 대구 중견기업인 삼익THK 팀장님들을 모시고 1박2일 워크숍을 진행했습니다. 리더십 유형 진단부터 리더가 할일 세 가지를 중심으로 전략 테스트, 설문 조사, 조별 토론, 퍼실리테이션 등 여러 가지 기법을 총동원했습니다. ^^ 활기찬 분위기에서 다양한 의견이 오고 가는 기억에 남는 순간이었습니다. 특히 10년 전 함께 일했던 동료로부터 '삼익THK 담당자'에게 좋은 교육을 받았다며 연락해왔습니다. 오래 된 동료와도 다시 반갑게 얘기 나눌 수 있었습니다. 담당자님으로부터 좋은 피드백이 있었다고 말씀까지 들어서 더욱 보람된 워크숍이었습니다. 2023. 6. 26. 삼성웰스토리 <신임 관리자 리더십 과정> 강의 (2022.11.30) 삼성웰스토리 신임 관리자 후보군 리더 분들을 대상으로 리더십 전반에 대해 말씀드렸습니다. 리더의 자기 인식, 업무 지시, 동기 유발, 팀 운영에 대해 말씀 드렸습니다. 다른 과정과 달랐던 점은 네 가지 과제를 드리고, 3개월 후에 코칭 세션에서 결과물을 리뷰하고 공유하는 자리를 갖는다는 것입니다. 확실히 강의 한 번으로는 큰 효과를 가질 수 없다는 점을 이제 대부분 잘 알고 계신 것 같습니다. ^^ 그래서 강의 중에 즉석 설문, 퍼실리테이션 기법, 조별 토의 시간을 가지기도 했습니다. 강사는 이제 강의 기법에 있어서는 두루두루 잘 아는 사람이 되어야겠습니다. ;;; 프로그램 세부 설명 --> https://blog.naver.com/jy-learning/222961366794 2022. 12. 9. 코리아이플랫폼 팀장 리더십 워크숍 (2022.05.25 ~ 27) 광동제약 계열사인 코리아이플랫폼 팀장님들과 함께 양주 동화컬처빌리지에서 워크숍을 진행했습니다. 교육 과정 기획 및 운영 전반을 직접 진행하며, 퍼실리테이션과 강의까지 했습니다. (체력적으로 많이 힘들긴 했습니다. ;;;) 그래도 동화컬처빌리지의 멋진 풍광 덕분에 힐링하는 시간도 가질 수 있었습니다. 2022. 10. 2. 이전 1 다음 728x90
